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Implementierung von Managementsystemen

Managementsysteme – egal ob Umwelt, Energie, Arbeitssicherheit  oder  Qualität folgen alle dem selben Ansatz: PDCA – Plan – Do – Check – Act! So simpel diese Logik zunächst erscheint, so komplex ist jedoch eine praxistaugliche Implementierng dieser Grundregel. Neben einfachen und wirkunsgvollen Methoden und Tools erfodert ein gutes Managementsystem den richtigen Spirit und eine breitgefächerte Beteiligung der Menschen, für die das System entworfen wurde.

 

Weiterentwicklung von Managementsystemen

Vielfach stellen wir fest, dass Managementsysteme nach einer erfolgreichen Zertifizierung nicht ihr volles Potenzial entfalten. Eine kontinuierliche Weiterentwcklung findet nur in geringem Maße statt. Das System stagniert! Die Gründe hierfür sind in aller Regel oftmals identisch. Wir zeigen Ihnen Ansätze und Wege aus dieser für alle Akteure unbefriedigenden Situation. Bringen Sie Ihr System mit unserem Know How auf volle Leistung!

 

Kombination von Managementsystemen

Der Begriff IMS (Integriertes Management-System) ist seit Jahren fest etabliert, ebenso wie die gleichnamigen Kombinationen verschiedener Systeme aus den Bereichen Qualität, Umweltschutz, Energie und Arbeitssicherheit. IMS ist dabei aber kein Garant dafür, dass die kombinierten Systeme in ihrer Wirkung tatsächlich ihr verbundenes Potenzial entfalten. Profitieren Sie von unserer langjährigen Praxis und Erfahrung bei der sinnvollen Zusammenführung Ihrer Systeme oder bei einer Neuausrichtung Ihres IMS.

Coaching
Mitarbeitertrainings

Coaching ist unser Ansatz, um Veränderungsprozesse in Organisationen dauerhaft zu verankern. Viele unserer Beratungstätigkeiten führen letztendlich zu geänderten Abläufen, die durchgängig und nachhaltig in der Organisation verankert werden müssen. Wir legen großen Wert darauf, dass Veränderungen von allen Akteuren verstanden, akzeptiert und gelebt werden. Unsere Coachingprogramme unterstützen und befähigen die Betroffenen, geänderte Strukturen selbstsicher und mit Überzeugung in ihren Verantwortungsbereichen zu implementieren.

Übernahme von
Management-Aufgaben

Gerade in mittelständigen Organisationen sind personelle Ressourcen oft knapp. Interessierten Kunden bieten wir hier die Übernahme von Mangemetaufgaben in den Arbeitsgebieten Umweltschutz, Energiemanagement, Arbeitssicherheit und Qualitätsmanagent. Benötigen Sie temporäre oder auch längerfristige Unterstützung z.B. als UMB, EMB, als Fachkraft für Abeitssicherheitoder oder auch als QMB – dann fragen Sie uns!

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